近年来，雅灰乡始终坚持党建引领“一盘棋”，牵住党支部标准化这个“牛鼻子”，树起党员先锋模范这面“旗”，走稳特色产业致富这条路，织密乡村治理创新这张“网”，形成“四轮驱动”乡村振兴工作模式，跑出乡村振兴工作“加速度”。

  强化基层组织“主心骨”作用，筑牢乡村振兴“战斗堡垒”。始终坚持把最新理论学在前、走在先、干在实，牢牢用最新理论武装广大党员干部头脑、指导实践、推动工作。严格贯彻落实“三会一课”、主题党日、谈心谈话等组织生活制度。2025年以来，共下发“铸魂行动学习任务清单”15期，各党支部组织集中学习100余次。始终把学习教育作为重大政治任务来抓，通过举办读书班、依托党支部“三会一课”、主题党日等方式，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育。坚持理论与实践相结合，开展“1+1”二人互动式宣讲，组织班子成员、乡级专业骨干组建二人互动宣讲组，深入各村寨开展形式多样、生动活泼的宣讲活动15场次，惠及群众420余人次。

  发动党员干部“领头雁”作用，激发乡村振兴“内生动力”。实施党员亮身份、亮承诺、亮职责“三亮”行动，设立党员示范岗和责任区，引导党员在环境整治、矛盾调解中当先锋、作表率。组建“党员突击队”10支，划分责任区30个，设立“党员示范岗”67个。通过“亮晒比拼”，党员身份意识和责任意识显著增强。2025年以来，累计解决群众急难愁盼问题120余件，化解邻里矛盾纠纷15起，开展人居环境集中整治行动30余次，真正做到“关键岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员”。持续推行“五水共治”(党员队伍、村民委员会、青年协会、老年协会、巾帼协会)基层治理模式，常态化开展志愿服务日活动，树文明育新风。依托“红白理事会”+“合约食堂”+“红白三条”等载体形式，党员大力整治滥办酒席、薄养厚葬、高价彩礼等突出问题，树立文明新风尚。2025年来，开展志愿服务活动150余场次，参加志愿服务活动达1470余人次。

  发动特色产业“引擎力”作用，夯实乡村振兴“发展基础”。结合雅灰特色产业实际，围绕茶叶、蓝莓、中药材“一主两辅”中产业基础好、市场前景好、有发展潜力的本地特色产业，致力于茶叶、蓝莓、吊瓜、黑毛土猪等特色产业发展。通过资源整合、抱团发展和申报专项资金扶持，推动“微产业”做成“精产品”。实现茶叶种植面积3750余亩，可采茶园面积2100亩，吊瓜种植面积920亩、蓝莓439.5亩，黑毛土猪养殖700余头，实现产值收入约2360万元。持续推广“党支部+合作社+农户”的模式，不断做大特色产业规模，做优特色产业品质。2025年完成新增产业板蓝根种植150亩、吊瓜种植115亩，到户产业奖补448户260万元。构建“党委领衔+支部主抓+示范带动”村集体经济发展模式，落实村集体经营纯收益奖励村干政策，紧扣“5221”收益分配机制，细化村集体经济收益项目利益分配办法，坚持“实绩导向、多劳多得、绩优酬高”原则，通过量化评分确定等次分配激励金，鼓励干部群众积极发展产业，推动产业做好做优。2025年，实现村集体经济收入达20万元以上的村有8个，100万元以上的村有1个。

  发动乡村治理“助推器”作用，绘就乡村振兴“美丽图景”。深化“一中心一张网十联户”工作机制，建立“网格员排查——村综治工作站调解——乡综治中心回访”闭环管理机制，通过“小调解”积累“大化解”，切实提升基层稳控整体面。2025年来，入户开展矛盾纠纷大排查210余人次，共排查出矛盾纠纷34起，化解29起，稳控5起，开展回访66次。紧扣基层基础“强双基”，深入开展“排队抓尾”行动。2025年制定了叮咚村后进党组织整顿提升和夺鸟村先进党组织培育创建方案，通过细化整顿提升举措、优化培育创建措施。以“两清两改两治理”为契机，用“积分制”赋能，运用“正向激励+反向约束”双向机制，细化19项评分细则，激发基层治理活力。2025年来，引导全乡党员干部群众开展环境整治5210余人次，群众参与积分兑换298人次，完成改厕78户，建成污(雨)排水沟3200余米，道路花坛约760米。(黄明焰 吴兴美)