为有效维护社会和谐稳定，孟彦镇坚持和发展新时代“枫桥经验”，通过构建“全面排查、精准研判、高效化解”的工作闭环，将矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽状态，探索基层社会治理新路径。

  全面排查，把准矛盾“预警脉”。孟彦镇坚持预防在前、发现在早、处置在小的原则，着力下好风险防范“先手棋”。一是建强排查队伍。充分整合基层力量，发动党员干部、网格员、人民调解员组建专业化排查队伍，形成覆盖全域的“前哨”网络。二是创新排查模式。推行“敲门行动+线上反馈”双轨并行模式，线下主动入户走访，线上利用微信群、综治信息平台广泛收集信息，确保排查无死角、无盲区。三是夯实工作基础。对排查出的各类风险线索和群众诉求，建立详实台账，动态更新管理，明确风险等级与涉及人员，为实现“早发现、早介入、早化解”奠定坚实基础，超前做好防范措施。2025年来，累计排查矛盾纠纷隐患39起。

  及时研判，开出纠纷“诊断书”。针对排查出的复杂疑难矛盾纠纷，孟彦镇建立健全分析研判机制，确保精准施策。一是强化组织领导。由镇平安法治办公室牵头，针对情况复杂、涉及部门多、容易升级激化的矛盾纠纷，及时组织司法所、派出所、涉事单位及村召开专题研判会，明确化解措施。二是坚持分类施策。严格按照“简单纠纷当场议、复杂问题联合诊”的原则，集中会商，精准梳理矛盾焦点，深入剖析问题根源，合力攻坚化解难点。三是聚焦方案落地。在充分研讨的基础上，研究制定“一案一策”的针对性处置方案，明确责任主体、工作措施和完成时限，确保研判成果有效转化为化解实效，坚决防止小矛盾演变成大问题。今年以来，已召开研判会5次，制定针对性处置方案3份。

  高效化解，筑牢共治“成果墙”。孟彦镇致力构建多元共治化解格局，确保矛盾纠纷案结事了。一是健全化解体系。构建并完善“镇、村、网格”三级联动化解体系，明确各级职责，推行“简单矛盾就地解决、复杂矛盾合力攻坚”的工作模式，力争实现“小事不出村、大事不出镇”。二是推行多元机制。综合运用人民调解、行政调解、司法调解等多种方式，引入法律顾问、乡贤等社会力量参与，形成化解矛盾的最大合力。三是强化跟踪问效。建立矛盾纠纷化解台账及跟踪管理机制，对已成功调处的纠纷，定期组织“回头看”，通过回访当事人、了解后续情况等方式，巩固化解成果，防止问题反弹回潮。现已成功化解矛盾纠纷37起，化解率达到95%，筑牢基层治理的“平安底色”。(吴水星)